Politique générale de confidentialité

1. INFORMATIONS SUR L’UTILISATEUR

Omega CRM Consulting, S.L. est responsable du traitement des données personnelles de l’Utilisateur et vous informe que ces données seront traitées conformément aux dispositions du Règlement (UE) 2016/679 du 27 avril 2016 (RGPD) sur la protection des personnes physiques et de la loi organique 3/2018 du 5 décembre (LOPDGDD), en ce qui concerne le traitement des données personnelles et la libre circulation de ces données, raison pour laquelle les informations de traitement suivantes vous sont fournies :

Finalité du traitement:

  • Traiter les commandes, les demandes, les requêtes ou tout type de demande faite par l’utilisateur par le biais de l’un des formulaires de contact mis à sa disposition.
  • En ce qui concerne la publication des données personnelles dans les blogs et les réseaux sociaux qui peuvent partager ce site web, les données personnelles peuvent être traitées dans l’idée de répondre aux commentaires et d’améliorer nos services. La politique de confidentialité est celle définie par les entités responsables de ces sites. Nous ne sommes pas responsables des informations personnelles que chaque utilisateur peut publier.
  • Gestion et modération des commentaires postés sur le poste.
  • Maintenir une relation d’envoi de publicités et de communications commerciales sur nos services. Si vous ne souhaitez pas la recevoir, veuillez nous envoyer un courriel à l’adresse suivante: info@omegacrmconsulting.com en indiquant « No Publi » dans l’objet.
  • En ce qui concerne les informations fournies au moyen du formulaire publié sur le site web ou celles contenues dans les CV reçus, elles pourront être utilisées dans le cadre des processus de sélection du personnel, en effectuant une analyse du profil du candidat dans le but de sélectionner le meilleur candidat pour le poste que nous proposons. Les CV seront conservés pendant une période maximale d’un an, après quoi ils seront supprimés, en garantissant le respect total de la confidentialité tant dans le traitement que dans leur destruction ultérieure. En ce sens, après cette période, si vous souhaitez continuer à participer aux processus de sélection, veuillez nous renvoyer votre CV.
  • Critères de conservation des données: les données seront conservées aussi longtemps qu’il y aura un intérêt mutuel à maintenir la finalité du traitement et lorsqu’elles ne seront plus nécessaires à cette finalité, elles seront supprimées avec des mesures de sécurité appropriées pour assurer la pseudonymisation des données.

Droits de l’utilisateur:

  • Légitimation: elle se base sur le consentement demandé par le biais de la case d’acceptation correspondante. La base légitime de la collecte de votre curriculum est le contrat de pré-embauche.
  • Communication des données: les développeurs web et la société qui nous héberge sur leurs serveurs auront accès à ces données. Ils ont tous convenu avec nous d’accéder à ces données exclusivement dans le but décrit ici.
  • Droit de retirer le consentement à tout moment. Droit d’opposition et de portabilité des données personnelles. La personne concernée a le droit de recevoir les données à caractère personnel la concernant qu’elle a fournies à un responsable du traitement, à condition que le traitement soit fondé sur le consentement ou soit nécessaire à l’exécution d’un contrat et qu’il soit effectué par des moyens automatisés.
  • Droit d’accès: la personne concernée a le droit de demander et d’obtenir, gratuitement, des informations sur les données à caractère personnel la concernant qui font l’objet d’un traitement, sur l’origine de ces données, ainsi que sur les communications faites ou prévues de ces données. Lorsque la personne concernée soumet la demande par voie électronique, et sauf demande contraire de la personne concernée, les informations sont fournies dans un format électronique communément utilisé. Le droit d’obtenir une copie ne doit pas porter atteinte aux droits et libertés d’autrui.
  • Droit de rectification et d’effacement: le responsable du traitement est tenu de donner effet au droit de rectification ou d’effacement de la personne concernée dans un délai de dix jours. Les données à caractère personnel dont le traitement n’est pas conforme aux dispositions de la loi sont rectifiées ou effacées, selon le cas, et en particulier, lorsque ces données sont inexactes et incomplètes, la personne concernée a le droit d’obtenir sans retard excessif la rectification des données à caractère personnel inexactes la concernant. La personne concernée a le droit de faire compléter des données personnelles incomplètes, y compris par une déclaration supplémentaire.
  • Droit à la limitation du traitement: la personne concernée a le droit d’obtenir du responsable du traitement la limitation du traitement des données. Lorsque le traitement des données à caractère personnel a été limité, elles ne peuvent être traitées que dans le but de leur conservation, avec le consentement de la personne concernée, pour la constatation, l’exercice ou la défense de droits, pour la protection des droits d’une autre personne physique ou morale ou pour des raisons d’intérêt public. Toute personne concernée qui a obtenu la limitation du traitement est informée par le responsable du traitement avant la levée de la limitation.
  • Droit d’opposition: la personne concernée a le droit de s’opposer à tout moment, pour des raisons tenant à sa situation particulière, au traitement des données à caractère personnel la concernant (intérêt public et intérêt légitime), y compris le profilage sur la base de ces dispositions. Le responsable du traitement cesse de traiter les données à caractère personnel, à moins qu’il n’établisse des motifs légitimes impérieux pour le traitement qui prévalent sur les intérêts, les droits et les libertés de la personne concernée, ou pour la constatation, l’exercice ou la défense de droits.
  • Le droit d’introduire une plainte auprès de l’autorité de contrôle si vous n’avez pas obtenu satisfaction dans l’exercice de vos droits, dans ce cas, auprès de l’Agence espagnole de protection des données www.aepd.es
  • Coordonnées pour exercer vos droits ou contacter le délégué à la protection des données:
    • Adresse postale: Dirección postal: Avenida del General Perón 40, portal B, planta 3, 28020 – Madrid
    • Email: dpo.spain@dentsu.com

2. CARACTÈRE OBLIGATOIRE OU FACULTATIF DES INFORMATIONS FOURNIES PAR L’UTILISATEUR

Les utilisateurs, en cochant les cases correspondantes et en saisissant les données dans les champs du formulaire de contact ou présentés dans les formulaires de téléchargement, acceptent expressément et librement et sans équivoque que leurs données sont nécessaires pour répondre à votre demande par le fournisseur, étant volontaire l’inclusion de données dans les champs restants.

L’utilisateur garantit que les données personnelles fournies au responsable sont véridiques et est responsable de la communication de toute modification de celles-ci.

Le responsable du traitement informe et garantit expressément aux utilisateurs que leurs données personnelles ne seront en aucun cas cédées à des tiers, et que chaque fois qu’un type quelconque de transfert de données personnelles sera effectué, le consentement exprès, informé et sans équivoque des Utilisateurs sera préalablement demandé.

Toutes les données demandées par le biais du site web sont obligatoires, car elles sont nécessaires à la fourniture d’un service optimal à l’utilisateur.

Dans le cas où toutes les données ne sont pas fournies, il n’est pas garanti que les informations et les services fournis soient complètement adaptés à vos besoins.

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